Mutuelle : Pouvez vous la conserver après un licenciement et une liquidation judiciaire ?
Proposition de commission d’enquête sur le groupe Hopps : Une initiative nécessaire mais biaisée par de graves approximations
Visite de reprise simplifiée
Drive to Home se livre au Tribunal de Commerce
Canicule au travail : prévention et obligations de l’employeur
Le Compte Personnel de Formation en 2026
Attention à déposer votre déclaration d’impots
Procédure judiciaire / Milee
Droit d’alerte et de retrait au travail
Congés payés en 2026
La période d’essai
La VAE réformée en 2026
Le droit à la déconnexion
Burn-out et risques psychosociaux en 2026
Partage de la valeur en entreprise
Égalité salariale femmes-hommes en 2026
Rupture conventionnelle : ce que tout salarié doit savoir en 2026
Mise à la retraite d’office
Ce qui change au 1er janvier 2026 : informations utiles pour tous
L’obligation de sécurité du salarié : un devoir juridique envers la santé mentale des collègues
C.S.P. et prime d’activité – Rappel
Des ex-salariés de l’enseigne de prêt-à-porter Camaïeu devant le conseil de prud’hommes
Les traitres récompensés ?
Une association de professionnels de la distribution tente de résister à la généralisation du OUI PUB
Une association de professionnels de la distribution et de l’impression s’est constituée pour intervenir auprès des pouvoirs publics et faire pression afin de modifier la loi sur le OUI PUB…
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Nouvelles badgeuses : quelques informations
Les PDA arrivent et sont distribués, voici quelques précisions.
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Jours fériés travaillés
La gestion des jours fériés est difficile dans la convention collective de la distribution directe.
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DTH : les relations sociales s’annoncent compliquées
Après des élections du C.S.E. menée de manière plutôt contestable, la direction complique volontairement les relations sociales.
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Milee (Adrexo) : Réunion d’information sur l’avenir de l’entreprise
La direction générale a communiqué avec les organisations syndicales sur sa stratégie pour les mois à venir lors d’une réunion du 3 juillet 2023 à 17 heures.
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Futur Milee : Réunion d’information
La direction générale a communiqué avec les organisations syndicales sur sa stratégie pour les mois à venir.
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Colis : La direction face à ses contradictions
La direction de Milee n’est pas avare de contradiction. Pour preuve la volte-face qu’elle va opérer sur l’activité colis.
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La direction veut rencontrer les représentants du personnel
En début de soirée aujourd’hui même pour les syndicats et demain matin pour les élus du C.S.E., sont organisés des réunions afin de faire un point sur la situation de…
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Devenez rédacteurs du 150euros
Vous êtes les premiers lecteurs du magazine et avez apprécié le contenu, le style et surtout les offres qu’il propose, devenez rédacteur !
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Avenant au contrat de travail : peut on refuser une proposition à la baisse ? Pourquoi un avenant chaque année ?
Chaque année, les distributeurs à temps partiel reçoivent un avenant qui à pour objet de communiquer le programme indicatif de modulation de l’année à venir. Périodiquement, il peut aussi être…
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UFC Que Choisir explique 150euros
Dans un article récent, l’association de consommateurs UFC Que Choisir explique le fonctionnement de 150 euros.
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Que peut faire un syndicat ?
Le syndicat représente les salariés et revendique des droits nouveaux, mais encore ?
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Arrêts maladie et conditions de travail
C’est incontestable, les salariés qui ont des conditions de travail difficiles sont plus souvent en arrêt maladie.
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Milee (ex Adrexo) : une gestion calamiteuse
Milee va mal et nos actionnaires en portent la responsabilité.
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Les comptes du Comité d’Entreprise 2016-2020 : la vérité si je mens !
À la grande époque des bronzés et des tribunaux entre 2016 et 2020, des doutes sérieux sur la gestion de la trésorerie du comité d’entreprise se posaient.
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Révision des kilomètres INTRA-UG
Pour beaucoup d’entre nous, l’impact du prix des carburants à un effet important sur l’activité du fait de l’absence de prise en charge de certains trajets. Il existe toutefois des…
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ADREXO (Milee) : La C.A.T. fait assigner la direction pour travail dissimulé (Maj)
C’est désormais la case « tribunal correctionnel » qui attend la direction de l’entreprise.
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Revalorisation des indemnités kilométriques
Le montant de l’indemnité kilométrique versé aux distributeurs de toutes les entreprises de la branche évolue sans cesse du fait de la fluctuation des prix des carburants. Le taux des…
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La direction tombe dans le piège qu’elle a elle-même tendu
C’est officiel, après l’ordre, la confirmation de l’ordre, voici le contrordre !
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CAT-Milee est resté sans voix !
Vous l’avez peut être remarqué mais notre site avait perdu la voix depuis quelques jours.
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RAPPEL : Maladie ou accident : vous pouvez percevoir un complément de salaire
Durant votre arrêt maladie, vous pouvez bénéficier d’indemnités versées par l’employeur, qui s’ajoutent aux indemnités journalières versées par la sécurité sociale. Ces indemnités sont versées sous conditions, pour une durée…
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Attention aux fortes chaleurs
Les fortes chaleurs peuvent nuire, dans certains cas, à la santé. Dans quasiment toutes les régions, le soleil va taper fort et il est indispensable de prendre les précautions d’usage,…
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Temps badgé et temps déclaratif
Le fonctionnement de la badgeuse est sans cesse en évolution et la direction a toujours de nouvelles idées pour payer moins cher.
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Arrêt maladie : peut on travailler pendant la période de maladie ?
Se pose ici la question de la loyauté du salarié envers son employeur.
Lire plusProblème de connexion sur les badgeuses
Un incident semble en cours sur les badgeuses depuis ce matin.
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Prix réduit pour les salariés
Le service n’est pas parfait, mais il a le mérite d’exister, votre C.S.E. vous permet d’obtenir des réductions sur des achats via la plateforme « Club Employés ».
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