Rappel : testez vos connaissances sur la badgeuse.
Notre quiz est à votre disposition pour tester vos connaissances sur les badgeuses. Notre démarche a pour but de vous éviter des problèmes d’invalidation de votre temps badgé.
Notre quiz est à votre disposition pour tester vos connaissances sur les badgeuses. Notre démarche a pour but de vous éviter des problèmes d’invalidation de votre temps badgé.
La loi impose une mutuelle pour tous les salariés des entreprises depuis 2016. Cette dernière se doit d’en fournir une et de participer à son financement. C’est le cas chez Adrexo avec la mutuelle VIVINTER. […]
Hier, nous faisions état de la situation du C.S.E. d’adrexo qui est inopérant du fait d’une composition par une majorité fragile et qui, de ce fait, fait le jeu de la direction. Mais est-ce nouveau […]
Le C.S.E. d’Adrexo est aujourd’hui totalement improductif, en ce qui concerne son rôle de surveillance économique et sociale. En cause, la volonté de certains élus d’engorger le système.
C’est l’été, les rédacteur(trice)s ont beaucoup donné ces derniers mois donc aujourd’hui, premier dimanche d’août,c’est relâche. Pour les valeureux(ses) soldat(e)s de l’info un jour de repos est bien mérité. Plage, sieste, ballade, tout le monde […]
L’été est la saison des fortes chaleurs quasiment dans tout le pays. Ce n’est pas un secret. Nous savons toutes et tous que cela peut nuire, dans certains cas, à la santé. Dans quasiment toutes […]
Les ordonnances “Covid” permettent aux personnes à risques ou vulnérables à des formes graves de la maladie de demeurer isolées et d’être rémunérées dans le cadre du chômage partiel. Le certificat d’isolement ne comporte aucune […]
La mécanisation des poignées, c’est l’action de produire les poignées à l’aide d’une machine pour pouvoir les livrer prêtes aux distributeurs qui n’ont donc plus ce travail à réaliser. Cette production mécanisée existe autours de […]
L’employeur ne peut imposer la prise de congés payés sans délai de prévenance. Des règles précisent régissent la prise des congés payés et impose en particulier des délais aux entreprises. Toutefois, un commun accord est […]
Notre délégué syndical central, Philippe Viroulet est finalement convoqué pour le 25 août 2020 à un entretien préalable à une sanction “pouvant aller jusqu’au licenciement” selon la formule consacrée. Vous avez été très nombreux à […]
La semaine dernière, nous étions informés de la constatation de cas dans deux centres du Nord de la France.
Sitôt installée, après les élections professionnelles, la C.A.T. vient de renouveler sa demande de mise en place d’un Comité à l’échelle du groupe.
Nous avions mis en ligne, en 2017, une fiche destinée aux distributeurs qui rencontrent des problèmes de badgage avec des anomalies fréquemment rencontrées en espérant que quelques conseils permettent d’éviter l’invalidation des mesures de temps […]
La crise sanitaire, qui n’est d’ailleurs pas terminée, a pu mettre en évidence des lacunes dans le modèle économique de la France. Le gouvernement, auparavant passionné par les secteurs des services cherche aujourd’hui à relocaliser […]
L’article L 1235-3 du Code du travail, prévoit de restreindre la possibilité, pour le juge, d’octroyer des dommages et intérêts librement fixés et a instauré un barème qui s’impose aux magistrat.
Muriel Penicaud s’en est allée sans, heureusement pourra t on dire, laisser une loi portant son nom comme avait pu le faire Myriam El’Khomeri au ministère du travail.
Après avoir tenté un putsch avec les taupes infiltrées à la C.A.T., essayé de corrompre le Président de la Confédération C.A.T., proposer des rendez-vous à cette même confédération, le temps est venu pour la direction […]
Nous avons sûrement des questions sur les variations de salaires, et encore plus en période d’été.
Depuis le 15 juillet dernier et l’incertitude sur le versement des acomptes, nous sommes les témoins de quelques drames humains. Quasiment un an jour pour jour, avec le décalage des salaires, nous revivons la même […]
L’urgentiste Patrick Pelloux a déploré lundi 13 juillet 2020 des “négociations de couloirs” après la signature des accords du Ségur de la santé.
Hier, la direction a annoncé qu’un problème technique avait empêché le versement des comptes prévus initialement au 15 juillet.
Nous vous informions hier soir de problèmes rencontrés pour le versement des acomptes, voici les explications de la direction telles qu”elles ont été communiquées.
Souvenons nous, ce n’est pas très lointain d’ailleurs, les masques de protection manquaient partout y compris dans les hôpitaux. Il s’agissait là de masques « chirurgicaux » car les masques plus protecteurs ne courraient pas […]
Nous venons d’être informés que les acomptes prévus pour le 15, n’ont pas été versés.
Le monde hospitalier a été en première ligne pendant toute la période de pandémie. Et dire première ligne est un doux euphémisme quand nous avons pu observer les moyens mis en œuvre pour protéger nos […]
Un vieux slogan né des joutes aux grandes heures du combat syndical et de la lutte pour les intérêts des salariés.
Distributeurs, Distributrices, vous êtes en vacances ? Malgré une activité estivale traditionnellement basse, des clients continues à distribuer des catalogues sur vos secteurs habituels.
Tous les managers ont été récemment conviés à une e-convention, sous forme de deux matinées de visio-conférence.
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