Mutuelle : Pouvez vous la conserver après un licenciement et une liquidation judiciaire ?
Proposition de commission d’enquête sur le groupe Hopps : Une initiative nécessaire mais biaisée par de graves approximations
DriveTo Home : dans l’impasse
Visite de reprise simplifiée
Drive to Home se livre au Tribunal de Commerce
Canicule au travail : prévention et obligations de l’employeur
Le Compte Personnel de Formation en 2026
Attention à déposer votre déclaration d’impots
Procédure judiciaire / Milee
Droit d’alerte et de retrait au travail
Congés payés en 2026
La période d’essai
La VAE réformée en 2026
Le droit à la déconnexion
Burn-out et risques psychosociaux en 2026
Partage de la valeur en entreprise
Égalité salariale femmes-hommes en 2026
Rupture conventionnelle : ce que tout salarié doit savoir en 2026
Le système de géolocalisation d’un distributeur est licite
Burn-out au travail en 2026 : ce que la loi prévoit pour protéger les salariés
Requalification du CDD en CDI
Mise à la retraite d’office
Ce qui change au 1er janvier 2026 : informations utiles pour tous
L’obligation de sécurité du salarié : un devoir juridique envers la santé mentale des collègues
C.S.P. et prime d’activité – Rappel
Des ex-salariés de l’enseigne de prêt-à-porter Camaïeu devant le conseil de prud’hommes
Les traitres récompensés ?Badgeuse et courrier : déploiement en Semaine 3
Comme nous vous l’avions déjà annoncé l’année dernière, les badgeuses permettront d’aider à la distribution du courrier. L’application qui a été testée sur deux centres pilotes depuis la mi-décembre sera…
Lire plusSalarié handicapé à Angers… suite !
Il y a maintenant quelques mois, nous vous faisions part de la situation d’un salarié à temps plein sur l’agence d’Angers qui se trouvait en situation d’inaptitude au travail suite…
Lire plusVoeux de la C.A.T.
L’année 2017 a été caractérisée par la mise en lumière de la C.A.T. avant tout grâce à notre résultat aux élections, puis aux nombreuses actions concertées qui permettent aujourd’hui de…
Lire plusPour recevoir les informations en temps réel
Notre site est très régulièrement mis à jour et vous offre la possibilité de recevoir en temps réel, les dernières informations directement par mail. Pour activer cette option gratuite, indiquez…
Lire plusPoint sur les salaires et le temps badgé
Enfin… La direction nous a envoyé les données nécessaires à l’analyse de l’impact de l’utilisation des badgeuses sur les salaires des distributeurs. Nous avons pu comparer le montant des salaires…
Lire plusNégociation activité « colis »… et autres ?
Une délégation de la C.A.T. participe aujourd’hui à une négociation sur l’activité colis et les évolutions à venir sur les conditions de travail. Le premier volet porte que l’annualisation des…
Lire plusN.A.O. : pas de budget !
Une délégation de la C.A.T. est actuellement en réunion dans le cadre des Négociations Annuelle Obligatoires. La direction présente ses propositions et indique qu’il n’y a pas de budget à…
Lire plusProtégé : Compte rendu des élus CAT au Comité d’Entreprise du 19 décembre 2017
Il n’y a pas d’extrait, car cette publication est protégée.
Lire plusDemain, mardi, se déroule le comité d’entreprise ou vos représentants C.A.T. siégeront à partir de 10 heures.
Au programme : Une présentation des nouvelles dispositions concernant la prévoyance et les frais de santé 2018 (mutuelle), Une question relative à l’usage des véhicules de service, Un point sur les…
Lire plusLe menu « Service » des badgeuses
Comme beaucoup d’appareils de ce genre, les badgeuses FAMOCO dispose d’un menu de service permettant de tester le matériel. En effet, cet appareil a de multiples applications dans de nombreuses…
Lire plusMUTUELLE : BAISSE DES COTISATIONS EN 2018.
Bonne nouvelle, les cotisations pour la mutuelle baisseront en 2018. Distributeur(trice) régime de base : Cotisation 2017 = 15.03 euros Cotisation 2018 = 9.77 euros Autres statuts : Cotisation…
Lire plusProtégé : Compte rendu des élus CAT au comité d’entreprise du 6 décembre
Il n’y a pas d’extrait, car cette publication est protégée.
Lire plusHarcèlement sexuel à Bondoufle (91) : la CAT communique
Communiqué : La salariée prétendument harcelée aurait sans doute tout inventé ? Depuis plusieurs semaines, une salariée de l’entreprise Adrexo de Bondoufle (91), communique sur tous les médias locaux et quelques nationaux…
Lire plusComité d’Entreprise Extra-ordinaire ce matin.
les 5 élus et notre représentant syndical participent ce matin à Paris à un comité d’entreprise extraordinaire sur le thème de la mécanisation. Le développement de la préparation des poignées…
Lire plusNAO : réunion 3, c’est parti…
Notre délégation est actuellement présente pour une seconde réunion sur le temps de travail. La 3ème réunion de négociation annuelle obligatoire initialement prévue à 10 heures à été ajournée pour…
Lire plusBadgeuse : Anomalie d’horloge / synchronisation de l’heure / erreur 01001
Il arrive régulièrement que vous soyez confrontés à une erreur 01001 lors du lancement de l’application badgeuse Adrexo. Cette erreur indique que l’appareil a perdu l’heure, ceci arrive quand il…
Lire plusChèques cadeaux CE
Les chèques cadeaux du Comité d’Entreprise arrivent dans les centre et sont distribués. Les conditions pour y avoir droit ont été données dans deux précédents articles. Nous attirons votre attention…
Lire plusAdrexo : evolutions et nouveaux métiers.
En qualité de syndicat de salariés, libre et autonome, nous avons retenu l’option de l’information, de la vérité, de la transparence sans compromission, librement pour que chacun puisse se faire…
Lire plusLoi travail 2017, ordonnances MACRON, la CAT vous informe
Cliquer ici pour découvrir l’analyse des ordonnances Macron par la CAT : ordonnances Macron – Loi travail 2017
Lire plusProtégé : Compte rendu des élus CAT au comité d’entreprise du 22 Novembre
Il n’y a pas d’extrait, car cette publication est protégée.
Lire plusLes élus CAT siègent aujourd’hui au comité d’entreprise Adrexo.
Le comité d’entreprise est réuni aujourd’hui pour une longue séance portant le matin sur la stratégie de l’entreprise et l’état des lieux économique présenté par les actionnaires qui sont présents pour…
Lire plusNAO – seconde réunion en ce moment même
Une délégation de la CAT est actuellement à Paris en seconde réunion de NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) pour présenter nos propositions à la direction. Pour que tous les salariés, cadres…
Lire plusLes traces… Réalité objective ou fiction ?
Les badgeuses mesurent le temps de distribution, c’est la fonction la plus connue pour les distributeurs. Mais la loi impose à l’entreprise de mesurer ET de contrôler le temps travail…
Lire plusIncident badgeuse du lundi 14 novembre. Les distributeurs seront payés
Suite à l’incident de badgeuse de lundi dernier, de nombreux distributeurs n’ont pas pu mesurer le temps de distribution. Cet incident informatique ne permettra donc pas de connaître le temps…
Lire plusPayer une mutuelle d’entreprise ?
Depuis la mise en place de l’accord national interprofessionnel, chaque salarié peut et doit disposer d’une mutuelle d’entreprise souscrit dans le cadre d’un accord collectif. Les mutuelles de groupe sont…
Lire plusAnomalie sur les badgeuses (+MAJ) – Temps repère à zéro
Un incident national semble frapper l’ensemble des badgeuses ce matin. En effet, tous les temps théoriques (ou repères) s’affichent à zéro au démarrage du secteur. Ceci à pour conséquence de…
Lire plusMutuelle gratuite : mise au point.
Nous avons annoncé, il y a quelques jours, la gratuité de la mutuelle pour les trois derniers mois de l’année 2017. Cette gratuité ne concerne que le régime de base,…
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