Jamais déçus, jamais…
Nous ne sommes jamais déçus, c’est si prévisible…
Après l’intervention du premier ministre, l’opposition de droite…, (puisqu’il y a des oppositions des deux côtés aujourd’hui), s’est offusquée…
Un député des républicains s’est ému de l’annonce d’un déconfinement différent par département.
Ce député s’est exclamé que la date du déconfinement était fixée au 11 mai ou au 11… mais !
Il n’en aura pas fallu plus pour qu’un syndicat non représentatif de l’entreprise interprête cela comme une affirmation du décalage de la reprise d’activité d’Adrexo.
Sauf que le confinement n’a pas de rapport avec la reprise de l’activité…
La reprise d’activité est liée à la reprise de la vie économique qui permet à Adrexo d’avoir des clients.
D’ailleurs, c’est mépriser tous les salariés qui ont travaillé pendant tout ou partie du confinement, dans des entreprises non essentielles pourtant, comme des usines ou des lieux de production, sans parler des soignants !
L’incertitude entretenue par ces anciens syndicalistes est un moyen pour tenter d’exister. Mais il faudra se faire une raison, ils n’existent plus, les salariés en ont décidé ainsi.
La vraie raison est que nous vous informons rapidement, avec des informations vérifiées que nous allons chercher et une analyse de la situation qu’apparemment tout le monde n’a pas…
C’est un choix de notre part que de précéder les annonces officielles lorsque cela est possible et parce que nous n’attendons pas d’autorisation pour diffuser les informations.
Un syndicat autonome c’est un syndicalisme moderne, c’est un ensemble de valeurs qui méprise toute forme de pression.
C’est pour cela que vous nous avez placés en tête de toutes les organisations de l’entreprise.
Nous sommes aujourd’hui le premier syndicat de l’entreprise, c’est une forte responsabilité.
Nous ne vous décevrons pas !
Bonjour
Une seule chose , merci pour tout
Merci d’avoir était là pour nous avoir tenu au courant de l’évolution du confinement
Sans vous on ne sait rien !
Je pense même me faire violence, je n’ai jamais pris de carte mais là vous le méritez bien
Normalement c’est les salaires aujourd’hui, je croise les doigts car je ne sais pas comment je vais être calculé malgré votre super interprétation car si c’est comme j’ai compris, ça va me faire un petit salaire car j’avais commencé avec 1 secteur de janvier à mai 2019
Excellente journée et bientôt le dépouillement
Bonjour, merci de vos encouragements et n’hésitez pas à commenter votre bulletin pour aider tous les autres collègues.
bonjour tres bon raisonnement de votre part et vous argumentez bien . je suis de tout pour votre syndicat !!!
Bonjour et merci de vos encouragements.
Bonjour la reprise pour les distributeurs est toujours maintenu pour le 25 mai ?
Bonjour, oui.
PREVU le 25 tout dependra de ce que vas dire le gouvernement le 07mai
Bonjour,
Non, rien à voir avec la notion de confinement, c’est sur ce dernier point que le gouvernement va se prononcer.
Comme vous avez pu sans doute le remarquer, l’économie repart dès à présent, des commerces reprennent et tout cela va monter en charge progressivement.
Le confinement et les décision du 7 prochain concernent les autorisations pour les déplacements personnels, les ouvertures des parcs, des établissements scolaires.
Bravo pour vos infos, toujours informés en temps et en heure. Bon courage à vous. Cordialement.
Bonjour comment adhérer à votre syndicat. Pour paiement par carte bleue mensuellement ?. Cordialement
Bonjour, vous pouvez utiliser la rubrique « adhérer » puis « adhérer en ligne » en haut d’écran.
Il faut ensuite compléter le formulaire.
BONJOUR , CE sont ces gens-la que jai qualifies a plusieurs reprises lors de mes interventions de “FOSSOYEURS DES entreprises francaises ” et ce depuis l apres guerre .
MERCI pour les nombreuses informations que vous faites passer.NOUS comptons sur vous por faire evoluer les choses chez ADREXO.
Jean BELLAMY
BJR LES SALAIRE NE SON ENCORE PAS VIRER SUR LE COMPTE
Bonjour,
Ils doivent l’être dans la journée, au plus tard demain selon les banques.
Bonjour,
Vous savez si les entrepôts seront suffisamment fourni en masque et gel ? Car le fait déjà qu’ils aient des difficultés pour fournir tout les permanents en chaussure de sécurité, j’ai du mal à croire qu’ils le feront pour tous les salariés !
Bonjour,
Si une agence ne dispose pas de suffisamment de chaussures de sécurité, c’est uniquement de la responsabilité du ROC.
Il dispose d’un accès à un site de commande est il est livré sous 24 heures.
Il peut parfois y avoir des pressions des DR mais le ROC est responsable de la sécurité sur son site et doit prendre les mesures nécessaires.
Pour répondre à votre question, normalement oui, sinon le dépôt ne pourrait pas ouvrir.
Nous avons un léger avantage pour Adrexo, c’est que nos collègues chauffeurs livreurs de colis sont déjà équipés et que la direction a déjà une expérience.
Bonjour, merci pour la réponse, effectivement pour les chaussures de sécurité c’est bien de la responsabilité du Roc même si je pense qu’il essaye de tiré le minimum de dépense pour ses avantages, l’excuse du j’attend toujours une partie de la commande et distribué le peu de chaussures de sécurité à ses salariés ( préférés notamment des bureaux ) c’est un peu embêtant pour d’autres à la production, pour ma part j’ai payer mes propres chaussures de sécurité, du jamais vu ailleurs notamment en intérim.
Oui, ce sont des équipements de protections individuels qui sont à la charge de l’entreprise.
Sachez que le coût est d’environs 35 euros, ce qui n’est pas un gros investissement !
Bonjour vous me dites d’aller sur adhésion pour s’inscrire. Et une fois rempli le bulletin, j’atterris sur Helloasso ? Est-ce normal. Cordialement
Bonjour,
Oui, c’est notre prestataire de gestion des adhésions et paiements sécurisés.
Bonjour ,
Pareil toujours pas reçu de salaire à l’heure actuel , pourtant avec ma banque il rentre maxi à 10h30 le jour de paye …
En espérant l’avoir…
Bonjour,
Après vérification, certains l’ont déjà reçu, c’est donc en cours et variable selon les banques.
Il sera crédité au plus tard demain pour les banques les plus lentes.
Bonjour, je suis chauffeur livreur chez adrexo St brieuc. Nous on a travaillé pendant le confinement et on en marre, il n’y aucune reconnaissance pour se qu’on fait. La paye est minable et toujours pas de panier repas les chauffeur veulent tous arrêter. On nous a menti
Bonjour,
Pourquoi menti ? que vous a t on dit ?
Nous essayons de vous obtenir une prime pour le travail pendant la forte période du début de confinement. Nous en reparlerons lors du prochain rendez vous.
Vous aurez aussi, sans doute, effectué des heures en plus qui seront payées et majorées fin juin. Est ce cela qui vous a été promis ?
Bonjour le virement a été effectué à 15h00
Merci pour toutes les infos car à part 2 coups de fil de ma responsable aucune info d’Adrexo
Bon courage
Tout à fait, je n’ai pas attendu ces derniers, sinon ça aurait été des bouts de sabots lol:p
Bonjour
La paye vient d’être viré pour moi au crédit agricole
Toujours pas de virement
Bonjour, c’est en cours, beaucoup l’ont reçu.
Tout dépend des banques, au plus tard, demain, il sera sur votre compte.
Bonjour
J’ai coché par erreur les 2 demandes ci-dessous car je n’ai pas compris que c’était pour s’abonner
Donc merci de ne pas prendre en compte
Cordialrment
Bonjour,
Cette manipulation ne vous abonne pas au site (que vous pourriez gérer ensuite à la réception d’un mail), mais vous informe juste d’une réaction sur cet article.
Bonjour ma question est celle-ci pourrais-je savoir comment va-t-il nous payer notre salaire ?
avec le salaire minimum garanti ou au SMIC à notre contrat conventionnelle
Je vous remercie d’avance
Cordialement
Mr Santiago
Bonjour,
C’est le même calcul que les congés payés, sur la moyenne des salaires.
Bonjour.
Le 11 approche à grand pas…
Une fille de 4 ans l école toujours fermée.
Je suis en chômage partiel mais mon aptron veut que je reprenne le 11 mai.
Pas de garde d enfant possible pour ma fille puisque je la garde à la maison conjointement par alternance avec le papa pour ne pas déstabiliser mo. Entreprise, j ai accepté de travailler en chômage partiel.
Mais la on m oblige à reprendre le 11.
Comment je fais pour ma fille ?. En on t il le droit?.
Ma fille de 4 ans ne va pas se garder seul.
Et si l école ne reprend pas car non prioritaire car petite section, puis je toujours bénéficier du chômage partiel ? Merci d avance pour vos reponse
Bonjour,
Il est possible, en fournissant une attestation et une preuve de filiation, de ne reprendre que certains jours.
Jusqu’au 1er juin, vous n’avez pas l’obligation de reprendre le travail totalement ou partiellement, c’est vous qui décidez.
Si votre fille est scolarisée, vous pourrez donc soit l’envoyer à l’école, soit la garder avec vous, tus les jours ou seulement quelques jours.
La prise en charge se fait sur la base du chômage partiel jusqu’au 1er juin, après ce sera terminé.
Bonjour, je viens de voir qu,’adrexo vient de me verser mon salaire sur mon compte bancaire, je pense qu’il y a un gros problème, je m’explique 435 euros net alors que j’ai un salaire minimum conventionnelle de 924 euros, donc soit il ont du mal à calculer correctement ou il se moque de moi, je retiens la deuxième solution, égale à eux même comme d’habitude.
Bonjour,
Pouvez vous nous adresser une copie du bulletin de paye dans la rubrique d’aide aux salariés ?
Bonjour je viens d’avoir mon virement adrexo , j’ai un contrat de 7 heures par semaine et j’ai été payer a 48 euros par semaines comment cela se fait il ? Car normalement j’aurais du avoir 7heures *10,15=71,05 euros moins les 7 % cela fait 66 euros par semaine normalement car au smic nous sommes bien payer a 100%
Bonjour,
Pouvez vous nous adresser une copie du bulletin de paye dans la rubrique d’aide aux salariés ?
Oui bien sûr je vous l’envoie demain si mon roc me l’envoie par mail , j’espère vraiment que c’est une erreur de la part d’adrexo parce la
C’est pas possible
Bonjour, je viens de voir que mon salaire à été versé sur mon compte bancaire 435 euros alors que j’ai un minimum conventionnelle de 924 euros,je suis distributeur depuis le 08 2018,je pense que l’on se moque de moi, ce n’est pas la première fois, donc dès la sortie du Confinement j’irai faire ce qu’il faut pour que l’on arrête de me prendre pour ce que je ne suis pas.
Bonjour,
Pouvez vous nous adresser une copie du bulletin de paye dans la rubrique d’aide aux salariés ?
Bonsoir,j’espère pour eux qu’il s’agit d’un acompte ou je contacterai les médias afin de leurs faire part de la situation, être payé moins que le rsa alors que l’on travaille, inadmissible.
Bonsoir, Non, ce n’est pas un acompte.
Les acompte sont versés le 15 du mois.
Bonjour, j’ai eu le même salaire que ce dernier et c’est la 2eme mois d’affilé lors du confinement, le mois dernier j’ai été payer 34h pour un mois complet en contrat pro, je pense entreprendre des actions en justice vis à vis de ces derniers.
je suis passer aussi par l’aide au salarié et il y a bien eu des soucis vis à vis de mon contrat ou ils certifient que mon contrat se terminer le 9 alors que vos collègues ont bien vu qu’il se terminer le 30 Mars. ce n’est que mon avis mais ils profitent bien de ces moments difficiles pour écraser certains salariés et il y a que la justice qu’ils comprennent apparemment….
Bonjour j’ai eu mon salaire mais y a une erreur j’ai eu payer moins que ce que j’aurais du avoir j’ai eu moins que mon salaire conventionnel surtout que sur le salaire la y a eu 2 semaine de travailler de ma part la semaine du 9 mars et la semaine du 16 mars , et aprés il faut ajouter 3 semaine de chômage partiel car c’etait une paye de 5 semaines celle ci , avez vous des nouvelles si adrexo admet avoir fait des erreur sur les salaires ?
Bonjour,
Merci de nous faire parvenir votre bulletin dans la rubrique d’aide aux salariés, nous regarderons en détail.
Bonjour ,
Idem que plusieurs personnes j’ai toucher moins que prévu surtout pour 5 semaines et le roc réponds pas pour le futur accompte alors avoir une fiche de paie … , c’est encore scandaleux de ce faire avoir ainsi , le mois prochain préparer les clopinettes , et à la reprise faudra remettre des pleins d’essence, sérieux y serait temps de gueuler et de faire augmenter les frais déjà ainsi et pour l’usure de la voiture aussi , mais je craint vraiment que le 1 et juin on va toucher miséreux vu la ce qu’on a toucher en travaillant déjà 2 semaines et 3 de chômages partiel.
Bonsoir,
Non, merci de nous envoyer le bulletin dans la rubrique d’aide aux salariés, nous pourrons vérifier.
Bonsoir, à ce jour malgré un envoi au roc au 1 er mai pour avoir ma fiche de paie et avoir un acompte au 15 pas de nouvelles ils doivent être encore confiné, ou ont ils ordres de pas repondrent, malgré cela ci je ne peux pas payer mon loyer ni les diverses charges qui mincombes, ils paieront pour leurs infamies, ils faut bien que la loi s’applique un jour, et le non leurs désirs.
Bonsoir, Normalement, les bulletins de salaire arrivent demain dans les agences, vous pourrez alors lui demander de vous le transmettre.
Bonsoir, malgré tout les beaux discours, ce qui vont crevé de faim seront les petits comme nous, mais faut bien qu’ils ce disent que si pas d’argent pour manger ou mettre du gasoil dans la voiture pas de distribution le 25. Peut être que sa les arrangeras moins de salaires à payer,
Bonsoir je suis dans le même cas que mes collègues je viens de recevoir ma paie et j’ai pas eu ce que je devais avoir que c’est il passer pour qu’on soit plusieurs a pas avoir été payer correctement, pour une paie de 5 semaine avec 2 semaines travailler et 3 de chômage partiel il me manque pas mal
Bonjour,
Vous êtes apparemment nombreux dans ce cas mais il est impossible de se prononcer sans le bulletin de paye et nous n’avons actuellement aucun exemple à disposition. Les bulletins n’ont pas été livrés dans les agences.
BJR IL DEFRAIT ENVOYER LES BULLETIN DE SALAIRES A TOUT LE MONDE PAR SE QUE IL A DES PROBLEME ON NE COMPREND RIEN LES SOMME RECU SUR LES COMPTE
BJR LA REPRISE CHEZ ADREXO CUVRY C EST SUR LE 25 MAI
Bonjour,
Oui, la reprise est prévue le 25, renseignez vous auprès de votre responsable pour connaitre les modalités et savoir si vous aurez de la publicité sur vos secteurs, le redémarrage étant progressif.
Bonjour,
Pour ma part minimun conventionnel 874 euros résulat payé 690 €
Il semble que le problème est général…
Visiblement Adrexo a du se garder le chômage partiel et nous verser que les 2 premieres semaines (et congés payés pour ceux qui en avait en avril)
Bonjour,
Ce ne peut pas être l’explication, il ne peut pas y avoir de congés pendant le chômage partiel et si le salarié en avait posé, ils ont été annulés.
Bonjour, ils ont du faire
* secteur encarté mais non distribué, rien de payé
* heure de chômage partiel à 70% (8,03) car ca ne peut pas etre moins
* nombre d’heure par semaine pour chômage partiel = nombre d’heure en congés
* 2 semaines de travail + 2 semaines de chômage partiel
Bonjour,
Nous avons récupéré des bulletins, nous allons étudier cela.
c’est exactement ce que je me suis dis
En 10ans nous vous avons vu dans notre entreprise 1 seule fois heureusement SUD était là beaucoup de problèmes ont été réglé grâce à leur réactivité et leur compétence contrairement à votre syndicat inexistant.
Bonjour, vous avez raison, ils ont tellement été présents, qu’ils ne représentent plus personne aujourd’hui.
Avec un résultat en dessous de 10% aux élections, je pense que vos collègues n’ont pas dû avoir la même satisfaction que vous.
Cela dit, il y a peut être un bon délégué à proximité de chez vous, il y a des bons dans toutes organisations. Dites lui de nous rejoindre, nous lui accorderons l’asile syndical pour qu’il puisse continuer à travailler !!
Je trouve qu’il n’est pas normal de cautionner les choix de nos dirigeants qui sont en train voler l’état une fois de plus après avoir des retards d’impayés à l’URSAFF aujourd’hui ils déclarent leur personnel de Hopps en chômage partiel à 80% chômé et 20% travaillé mais demandent à leur personnel en télétravail à bosser à 100% l’Etat payera à leur place bravo
Bonjour, si vous des éléments de preuve là dessus, il faut les communiqué à la Direccte D’Aix en Provence.
Pareil pour moi payer 269€ et alors
min conventionnel est a 439€
Bonjour,
NMerci de nous envoyer le bulletin dans la rubrique d’aide aux salariés.
Bonjour
Chez andrexo depuis octobre 2019
C quoi le minimum conventionnel svp
Bonjour,
C’est le salaire minimum en fonction du nombre d’heures prévus à votre contrat.
Actuellement 10,15 par heure pour un distributeur.
Bonjour
J’ai envoyer ma fiche de paye par mail ce matin
Si vous pouviez m’éclairer sur cette fiche de paye minimisée par rapport au travail et chômage
Merci d’avance
Bonjour, nous avons posé la question et attendons des explications de la direction.
Nous ferons un article globale dès que nous aurons tous les éléments de réponse.
Bonjour
Chez andrexo depuis octobre 2019
C quoi le très petit virement aussi pour moi
Bonjour,
D’après de premières analyses, le calcul serait opéré sur une moyenne, qui, si le salarié ne fait pas autant d’heures que ce que prévoit le contrat, pourrait être inférieure à l’assiette utilisée pour les congés payés.
Bonjour c’est pas possible que ce soit sa moi j’ai fais beaucoup plus d’heures que ce que prévoyez mon contrat et pourtant j’ai été payer beaucoup moins que que j’aurais du avoir , de plus au chômage partiel en étant au smic nous devons être payer a 100 % , car si ont part dans votre logique cela voudrait dire que a la paye du 1 juin j’aurais que 198 euros de paie et mon salaire de base et de 305 euros sa ferais 107 euros de moins que prévu alors que normalement nous devions rien perdre pendant le chômage partiel vous nous l’aviez bien certifié a plusieurs reprise qu’ont ne pourra pas avoir moins que notre salaire conventionnel
C’est ca.
Sur le premier bulletin analysé, il y avait moins d’heures que prévu au contrat.
Si vous avez votre bulletin, envoyez le nous afin que nous puissions avancer dans nos recherches car les résultats sont différents selon les situations.
Bonjour avez vous analyser les bulletins de paie que vous avez récupéré ? Pour savoir pourquoi adrexo nous a tous payer moins , a savoir si y va y avoir un 2 eme virement ou comment sa se passe , moi je n’ai toujours pas eu mon bulletin de paie mon roc ne ma pas répondu et j’ai hâte de savoir qu’est-ce qui s’est passer , d’après ce que je vois ont et beaucoup a être dans ce cas
Bonjour,
D’après de premières analyses, le calcul serait opéré sur une moyenne, qui, si le salarié ne fait pas autant d’heures que ce que prévoit le contrat, pourrait être inférieure à l’assiette utilisée pour les congés payés.
Le virement que vous avez reçu est le seul prévu. Il correspond à votre bulletin de paye d’avril.
Moi j’ai un contrat de 7 heures par semaines et je fais du 16 voir 17 heures par semaine cela n’ai pas possible que je soit payer comme sa , surtout que vous nous aviez bien dit plusieurs fois qu’ont aura pas moins que notre salaire conventionnel !
Je suis vraiment déçu d’adrexo
Nous cherchons l’explication, il y a des traitements très différents selon la situation de chacun.
Par exemple, pour vous, est ce la moyenne qui a été prise en compte ou le contrat ?
Si vous pouvez nous envoyer votre bulletin, cela nous aidera à comprendre.
Je vous l’envoie dès que je l’ai , moi j’ai commencer a adrexo le 29 avril 2019 j’ai un contrat de 7 heures par semaine mais je fais 17 heures par semaine avec tout les remplacements que je fais je suis en prestation additionnelle chaque mois depuis 1 an c’est pour cela que c’est pas possible que ce soit lié au fait d’avoir fait moins d’heures que le contrat , et quand bien même sa serais lié au nombre d’heures inférieur au contrat ont devait être payer quand même au Salaire conventionnel nous pouvons pas avoir moins moi le mois prochain je ne pourrai pas vivre avec une aussi petite paie surtout que j’ai 2 enfants j’espère vraiment que ce soit une erreur de la part d’adrexo
Vous avez tout à fait raison sur le sujet du salaire conventionnel, même si la moyenne n’était pas prise en compte, il nous semble que le calcul ne peut pas donner un résultat inférieur.
J’ai eu 306 euros de paie avec 2 semaines travailler et 3 semaine de chômage partiel , quand je déduit mes 2 semaines travailler et les frais il reste 148 euros donc en divisant 148 par 3 semaines de chômage partiel cela fait 49,33 euros par semaine alors que j’ai un contrat de 7 heures par semaine et que j’ai fais plus d’heure que le prévoie mon contrat C’est pour cela que c’est pas normale du tout , le mois prochain si je multiplie 49 euros par 4 semaines la paie du 1 er juin sera de 198 euros et j’ai un salaire conventionnel de 306
Il y a manifestement un problème pour certains, nous cherchons en ce moment la raison.
Nous vous tiendrons informés.
Pouvez vous nous dire sur combien de jours nous devons être payer sur 3 semaines au chômage partiel?
Bonsoir,
C’est variable selon le contrat et le nombre d’heures prévues.
Cette information figure sur votre bulletin (horaire de référence) que vous devisez par 4.33 pour avoir l’horaire par semaine.
Horaire de référence 99,68/4,33= 23,02
Sur mon bulletin quand je calcule ça me fais 14 jours. Es ce normale
Pourquoi voulez vous calculer le nombre de jour, vous avez un contrat de 23 h par semaine.
99,68 heures par mois et donc environs 1011,75 de salaire conventionnel.
Je ne comprends pas ma feuille de paie.
Une ligne salaire
Une ligne chômage partiel 03/2020 À 31,72 Pour 7 jours
Une ligne chômage partiel à 36,26 pour 7 jours
Nous avons 3 semaines de chômage partiel donc combien de jours?
Oui, la période de paye étant à cheval sur mars et avril, il est indiqué l’indemnité qui concerne mars (03).
Le nombre de jours est conditionné par le contrat.
J oubliais sur mon bulletin de salaire j aurai effectuè 124h52. Avec une reference horaire de 99,68. J ai eu un salaire de 949 euros. Donc moins que salaire conventionnel. Es ce normal.
Pouvez vous nous envoyer le bulletin pour analyse ?
Du coup il me manquerait une semaine?
Il faudra voir avec le bulletin, mais il est possible que le calcul ait été fait sur 4,33 et non 5 semaines.
Comment je peux vous l envoyer?
Par mail ou par la rubrique d’aide aux salariés si vous voulez une réponse précise.
Pouvez vous nous donnez votre mail svp …la fiche de paye pas avant la semaine d’après mes responsables en leur reprise de travail
Oui, syndicat@cat-adrexo.fr
Je n arrive pas a vous l envoyer sur aide aux salariés car ça me mets adresse inaccessible. Je vous l ai envoyé par mail.
Ok, merci.
Bonjour si adrexo se sont trompés et qu’ils nous ont payer sur 4 semaine au lieu de 5 semaines comment cela va se passer maintenant ?
Bonjour, nous attendons un retour du service paye pour pouvoir vous informer et comprendre.
Bonjour moi salaire conventionel 703.68 et payer que 530.02 des que mon ROC voudra bien me l envoyer par mail je vous l envoie par mail pour une analyse car c et pas normal !!!!!!!!
Bjr la CAT et félicitation pour votre travail.
Est ce que vous pouvez me dire combien de jours par semaine sont indemnisés en tps partiel? Combien cela fait d’heures par Semaine. Ai je bien compris que le taux que j’ai de 7,48 correspond à 7,48€ brut de l’heure?
Cordialement.
Bonjour, tout dépend de la bas du contrat de travail, il vaut mieux calculer à la semaine.
Cette donnée est fiable et contractuelle.
Après pour le taux brut, il est difficile de dire brut car d’habitude, il y a 22 % de cotisations sociales et en chômage partiel 6,90, on ne peut donc comparer et il faut se fier au net du smic qui est à 8,03.
J’ai oublier de vous préciser que j’ai était payé sur une base de 33.09 en mars et 37,83 en avril et j’ais arrêter ma distri le mardi 17. Merci