Le gouvernement et une partie des élus souhaitent pouvoir ouvrir cette possibilité aux salariés concernés.

Convertir ses jours de réduction du temps de travail (RTT) non pris en salaire, plutôt que de les perdre si ils ne sont pas consommés, cela sera désormais peut être possible.

Sous la pression des députés LR, qui ont défendu plusieurs amendements en ce sens, cette mesure a été adoptée dans le projet de loi de finances rectificative (PLFR).

Toutefois, seuls les salariés soumis au forfait jours sont en possibilité de se faire racheter leur RTT.

La mesure pourrait permettre à chacun de choisir entre du temps ou de l’argent.

C’est un moyen de «mieux récompenser le travail et le mérite et d’augmenter les salaires nets des Français», a défendu un député.

En outre, cela va «aider les entreprises confrontées à des difficultés pour recruter». «C’est une mesure qui a l’avantage d’être efficace tout de suite, de ne rien coûter à l’État et de ne faire que des gagnants, les entreprises et les salariés».

Pour Adrexo, les salariés potentiellement concernés peuvent bénéficier de 11 ou 12 jours de RTT par an.