Dernières infos: L’obligation de sécurité du salarié : un devoir juridique envers la santé mentale des collèguesC.S.P. et prime d’activité – RappelDes ex-salariés de l’enseigne de prêt-à-porter Camaïeu devant le conseil de prud’hommesLes traitres récompensés ?Action judiciaire C.A.T. : réunions régionalesMobilisation des 10 et 18 septembre 2025Le retournement jusqu’au bout…Un co-président heureuxTrès heureux d’être la…C.S.P. et prime d’activitéDispositif « fortes chaleurs »Adhérents : surveillez vos boites mailsYper, Drive To Home, toujours en difficultés ?OUI PUB : retour à la case départDéclaration 2025 des revenus 2024Attestations fiscales en cours de distributionImpôts : déclaration des revenus 2024Déclaration d’impots : attention aux chiffresAppel à témoignages : Action France TravailFin de l’accueil téléphonique C.A.T. – MileeDemandes complémentaires en coursMilee de nouveau condamné pour travail dissimulé et licenciement abusifAction judiciaire collective CAT / Milee : fin de constitution des dossiersAction judiciaire collective CAT / MileeP.S.E. à la Poste ?Commission d’enquète de l’assemblée nationaleAction judiciaire collective CAT / MileeAction judiciaire collective contre Milee et ses dirigeantsLe tribunal de commerce de Marseille valide la reprise de DISPEO par les groupes « Lundi matin » et « BigBlue »Recalcule des indemnitésAdhésion syndicale 2025 : C.A.T. – Milee (Adrexo)Action judiciaire collective CAT / MileeDISPEO : reprise attendue pour le 12 février. Le groupe Montpelliérain « Lundi Matin » pourrait l’emporterAction judiciaire collective CAT / MileeDISPEO : report de la décision au 12 févrierAction judiciaire collective : les salariés très mobilisésDTH suit le mouvementDispeo suspendu à deux propositions de repriseSolde de tout compte et reçu – RappelDes vraies raisons de poursuivre Milee et ses dirigeantsMeilleurs vœux !Action judiciaire collective : fin des inscriptions demainDTH confirme ses difficultés, DISPEO en attenteHopps, Adrexo, Milee, comme une odeur de scandale…Action judiciaire collective : bientôt 500 !Solde de tout compte, indemnnité de licenciement, de congé payéCumul emploi retraite : Revalorisation de vos droits à la retraiteAttestations France Travail – RappelEtre syndicaliste ?Action judiciaire : inscription prolongéeIndemnité de licenciementIndemnité compensatrice de congés payésPréavis, salaire incomplet, solde de tout compte, indemnnité de licenciement, de congés payésToujours un coup d’avance !Restitution du matérielMutuelle : la solution UNI SANTEAction judiciaire collective CAT / MileeDifférence entre salaire reçu et salaire annoncé : rappelDocuments de fin de contratAttestations France TravailBonne nouvelle pour les congés payésAction judiciaire CAT / MileeLiberté de manoeuvreGarantie de l’AGS : pas toujours juste !Délais des soldes de tout compteRelevé de carrière – info retraiteIl va falloir se battreDétail du préavis – Simulateur de l’indemnité de licenciementGrâce à vous, les choses avancentMutuelle : attention à la fin du contratMutuelle… Santiane, JDG, Uni-santé… comment s’y retrouver ?Communication de la liquidation judiciairePréavis, salaires incomplets, soldes de tout comptes, quelques précisionsMutuelle : la solution UNI SANTEAppels téléphoniques suspectsCoup de rabot sur les salaires de septembre, pourquoi ?Solde de tout compteRéactivation des droits JDGSignalements – état des versements de salairesJDG : contact et maj 10H00Glissement de terrain à Aix en ProvenceMutuelle : JDG rétropédale encorePaye d’octobreSolde de tout compte et reçuMutuelle : JDG communiqueSauterie annulée !Montant des salairesSalaires d’août impayés : Analyse de vos signalementsPetits fours compensatoiresRésumé de quelques cas pratiquesQuelques avancées !On devrait avancer…Emission « Le Media » du mardi 22 octobreRéponses individualiséesSalaire d’août impayé : signalez vous (Maj)Prise en charge des salaires par l’A.G.S. (Rappel & MAJ)Mise à jour des informations sur les salairesMutuelle : le maintien loi-évin est possibleAppel de France Travail, manpower,…?Point sur les salaires d’août et septembre
15 décembre 2025
Dernières infos: L’obligation de sécurité du salarié : un devoir juridique envers la santé mentale des collèguesC.S.P. et prime d’activité – RappelDes ex-salariés de l’enseigne de prêt-à-porter Camaïeu devant le conseil de prud’hommesLes traitres récompensés ?Action judiciaire C.A.T. : réunions régionalesMobilisation des 10 et 18 septembre 2025Le retournement jusqu’au bout…Un co-président heureuxTrès heureux d’être la…C.S.P. et prime d’activitéDispositif « fortes chaleurs »Adhérents : surveillez vos boites mailsYper, Drive To Home, toujours en difficultés ?OUI PUB : retour à la case départDéclaration 2025 des revenus 2024Attestations fiscales en cours de distributionImpôts : déclaration des revenus 2024Déclaration d’impots : attention aux chiffresAppel à témoignages : Action France TravailFin de l’accueil téléphonique C.A.T. – MileeDemandes complémentaires en coursMilee de nouveau condamné pour travail dissimulé et licenciement abusifAction judiciaire collective CAT / Milee : fin de constitution des dossiersAction judiciaire collective CAT / MileeP.S.E. à la Poste ?Commission d’enquète de l’assemblée nationaleAction judiciaire collective CAT / MileeAction judiciaire collective contre Milee et ses dirigeantsLe tribunal de commerce de Marseille valide la reprise de DISPEO par les groupes « Lundi matin » et « BigBlue »Recalcule des indemnitésAdhésion syndicale 2025 : C.A.T. – Milee (Adrexo)Action judiciaire collective CAT / MileeDISPEO : reprise attendue pour le 12 février. Le groupe Montpelliérain « Lundi Matin » pourrait l’emporterAction judiciaire collective CAT / MileeDISPEO : report de la décision au 12 févrierAction judiciaire collective : les salariés très mobilisésDTH suit le mouvementDispeo suspendu à deux propositions de repriseSolde de tout compte et reçu – RappelDes vraies raisons de poursuivre Milee et ses dirigeantsMeilleurs vœux !Action judiciaire collective : fin des inscriptions demainDTH confirme ses difficultés, DISPEO en attenteHopps, Adrexo, Milee, comme une odeur de scandale…Action judiciaire collective : bientôt 500 !Solde de tout compte, indemnnité de licenciement, de congé payéCumul emploi retraite : Revalorisation de vos droits à la retraiteAttestations France Travail – RappelEtre syndicaliste ?Action judiciaire : inscription prolongéeIndemnité de licenciementIndemnité compensatrice de congés payésPréavis, salaire incomplet, solde de tout compte, indemnnité de licenciement, de congés payésToujours un coup d’avance !Restitution du matérielMutuelle : la solution UNI SANTEAction judiciaire collective CAT / MileeDifférence entre salaire reçu et salaire annoncé : rappelDocuments de fin de contratAttestations France TravailBonne nouvelle pour les congés payésAction judiciaire CAT / MileeLiberté de manoeuvreGarantie de l’AGS : pas toujours juste !Délais des soldes de tout compteRelevé de carrière – info retraiteIl va falloir se battreDétail du préavis – Simulateur de l’indemnité de licenciementGrâce à vous, les choses avancentMutuelle : attention à la fin du contratMutuelle… Santiane, JDG, Uni-santé… comment s’y retrouver ?Communication de la liquidation judiciairePréavis, salaires incomplets, soldes de tout comptes, quelques précisionsMutuelle : la solution UNI SANTEAppels téléphoniques suspectsCoup de rabot sur les salaires de septembre, pourquoi ?Solde de tout compteRéactivation des droits JDGSignalements – état des versements de salairesJDG : contact et maj 10H00Glissement de terrain à Aix en ProvenceMutuelle : JDG rétropédale encorePaye d’octobreSolde de tout compte et reçuMutuelle : JDG communiqueSauterie annulée !Montant des salairesSalaires d’août impayés : Analyse de vos signalementsPetits fours compensatoiresRésumé de quelques cas pratiquesQuelques avancées !On devrait avancer…Emission « Le Media » du mardi 22 octobreRéponses individualiséesSalaire d’août impayé : signalez vous (Maj)Prise en charge des salaires par l’A.G.S. (Rappel & MAJ)Mise à jour des informations sur les salairesMutuelle : le maintien loi-évin est possibleAppel de France Travail, manpower,…?Point sur les salaires d’août et septembre
15 décembre 2025

Autres infos :

1
L’obligation de sécurité du salarié : un devoir juridique envers la santé mentale des collègues
C.A.T. - Milee Hygiène et sécurité Social
L’obligation de sécurité du salarié : un devoir juridique envers la santé mentale des collègues
  • décembre 8, 2025
2
C.S.P. et prime d’activité – Rappel
C.A.T. - Milee Social
C.S.P. et prime d’activité – Rappel
  • décembre 4, 2025
3
Des ex-salariés de l’enseigne de prêt-à-porter Camaïeu devant le conseil de prud’hommes
C.A.T. - Milee Social
Des ex-salariés de l’enseigne de prêt-à-porter Camaïeu devant le conseil de prud’hommes
  • novembre 29, 2025
4
Les traitres récompensés ?
C.A.T. - Milee CAT- AD-Productions Groupe Hopps Milee Social
Les traitres récompensés ?
  • octobre 16, 2025
5
Action judiciaire C.A.T. : réunions régionales
150euros C.A.T. - Milee CAT- AD-Productions Colis - LSP Groupe Hopps Milee Social
Action judiciaire C.A.T. : réunions régionales
  • septembre 29, 2025
6
Mobilisation des 10 et 18 septembre 2025
C.A.T. - Milee Social
Mobilisation des 10 et 18 septembre 2025
  • septembre 9, 2025
7
Le retournement jusqu’au bout…
C.A.T. - Milee
Le retournement jusqu’au bout…
  • août 24, 2025
8
Un co-président heureux
C.A.T. - Milee Groupe Hopps Milee
Un co-président heureux
  • août 10, 2025
9
Très heureux d’être la…
C.A.T. - Milee
Très heureux d’être la…
  • août 8, 2025
10
C.S.P. et prime d’activité
C.A.T. - Milee PSE Social
C.S.P. et prime d’activité
  • juillet 22, 2025
WP2Social Auto Publish Powered By : XYZScripts.com