Retard de paiement : les politiques s’en mèlent

Depuis la semaine dernière, nous constatons des retards dans le paiement des salaires d’août.

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C.S.P. ? pas C.S.P. ? (Rappel et Maj)

Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) est un dispositif permettant à certains salariés dont le licenciement pour motif économique est envisagé de bénéficier de mesures d’accompagnement par Pôle Emploi.

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Procédure de licenciement et délais : rappel (MAJ)

Pour clarifier des situations qui génèrent beaucoup de questions, voici un rappel mis à jour des étapes de la procédure de licenciement.

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Comment restituer le matériel ?

Vous avez du matériel appartenant à l’entreprise et vous ne savez pas comment le restituer.

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Salaire d’aout en cours de paiement (suite)

Vendredi, vous êtes déjà nombreux à nous prévenir du versement du salaire d’août sur votre compte bancaire pour les salariés Milee (ceux d’AD productions ont été payés hier). Ceci confirmait…

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Attestation pour France Travail

Quand sera t elle délivrée ?

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Salaire d’aout en cours de paiement

Vous êtes déjà quelqu’un à nous prévenir du versement du salaire d’août sur votre compte bancaire pour les salariés Milee (ceux d’AD productions ont été payés hier). Ceci confirme les…

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Mutuelle : Pouvez vous la conserver après un licenciement ?

Vous quittez l’entreprise pour faire valoir vos droits à la retraite où vous êtes déjà en retraite et quittez votre emploi, par démission ou licenciement, la loi vous permet de…

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Justificatif pour les bailleurs

Nous attendons nos salaires, vos loyers ne sont parfois pas payés mais nous n’avions pas de justificatif à fournir.

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C.S.P. ?

Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) est un dispositif permettant à certains salariés dont le licenciement pour motif économique est envisagé de bénéficier de mesures d’accompagnement par Pôle Emploi.

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Indemnité de licenciement

Vous nous posez la question du calcul d’une indemnité de licenciement en matière de licenciement économique.

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Justificatif pour les banques

Nous attendons nos salaires, les banques sont assurées d’être remboursées d’éventuelles avances mais ont parfois besoin d’un justificatif.

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Lettre de licenciement, salaire, délais ?

Nous sommes aujourd’hui tous concernés par les mesures de licenciement et les situations étant très différentes, il y a beaucoup de questions.

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Procédure de licenciement et délais : rappel

Pour clarifier des situations qui génèrent beaucoup de questions, voici un rappel des étapes de la procédure de licenciement.

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Astuce : outil de recherche

Notre site présente des articles sur de multiples sujets. Nous notons des questions sur les points déjà abordés sur des articles parfois même récents. Si vous souhaitez retrouver un article…

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Paiement du salaire d’août

Comme vous savez, une incertitude plane sur la prise en charge complète du salaire par l’AGS et nous venons d’être rassurés.

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Arrêts maladie et relevés d’indemnités journalières

Comment faire depuis la mise en liquidation ?

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Salaire d’août : 1er virement reçu

Depuis hier, le paiement des congés payés est en cours par le mandataire judiciaire et l’avance de l’AGS.

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Ligne téléphonique d’information

Nous sommes très sollicités depuis la semaine dernière et encore plus depuis hier, ce qui nous oblige à restreindre notre service d’aide aux salariés si nous voulons pouvoir être joignable.

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Milee liquidée. Et maintenant ?

Tous les salariés vont être licenciés.

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Et maintenant ? (adhérents CAT)

Après cette liquidation ?

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La société Milee liquidée !

Le Tribunal de Commerce de Marseille prononce ce jour la liquidation de la société Milee. L’activité cesse donc aujourd’hui. Il n’y a pas de poursuite d’activité autorisée. Vous avez où…

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Liquidation ? (suite)

Même si nous savions que Milee n’avait plus un sous, l’annonce de l’organisation d’une audience au Tribunal de Commerce de Marseille à la demande de l’administrateur judiciaire en vue de…

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Liquidation ?

Le Tribunal de Commerce de Marseille se prononcera lundi matin sur la situation de Milee et autres sociétés du groupe Hopps concernées.

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Site CAT-MILEE et commentaires

Nous rencontrons des difficultés techniques.

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Communication de la direction

Pas de versement des salaires mais une information sur l’évolution des capacités financières de Milee.

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